Chế biến thực phẩm tại CHLB Đức

STT

Hạng mục

Nội dung

1

VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG

1.Chế biến thực phẩm

2.Tổ chức quy trình sản xuất

3.Bảo quản sản phẩm

4.Đóng gói sản phẩm

2

SỐ LƯỢNG

100 Nam/Nữ

3

YÊU CẦU

1. Nam,nữ:tuổi từ 19 đến 37
2. Không phân biệt vùng miền
3. Trình độ: Trung cấp trở lên các ngành: Công nghệ thực phẩm, điện lạnh, điện công nghiệp, công nghệ kỹ thuật điện, lắp máy, cơ khí
4. Tay nghề:không yêu cầu
5. Tiếng đức: Không yêu cầu chứng chỉ, chỉ cần học chương trình A1 tại Việt Nam

4

HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG

1. Xét hồ sơ/ phòng vấn trực tiếp/ phòng vấn online
2. Dự kiến xuất cảnh:tối đa 6-8 tháng sau khi nộp hồ sơ

5

QUYỀN LỢI

1. Một năm được nghỉ 25 ngày phép có lương cơ bản.
2. Được 1 bữa ăn ca miễn phí, phương tiện đi lại chủ chi trả
3. Hợp đồng lao động tối thiểu 02 năm
4. Người lao động được miễn phí học Tiếng Đức lên, B1 trong thời gian làm việc ở Đức, được bảo lãnh vợ, con sang, được hưởng chế độ giáo dục, y tế miễn phí, cơ hội định cư lâu dài theo quy định

6

THỜI GIAN LÀM VIỆC

VÀ MỨC LƯƠNG TẠI CHLB ĐỨC

1. Ngày làm việc:8h/ngày.Thời gian làm việc, từ thứ 2 đến thứ 6.
2. Làm thêm giờ ngày thường:150%/ngày
3. Hợp đồng làm việc:3-5 năm
4. 2.700 EUR/tháng tương đường 74tr/tháng chưa kê tăng ca và thưởng tháng lương 13 và ngày lễ, Tết

7

HỒ SƠ BAO GỒM

1. - Hộ chiếu còn hạn tồi thiều 2 năm: bản gốc
2. + 02 bản sao công chứng
3. - Tư pháp số 2: 02 bản bản gốc + 02 bản sao
4. công chứng
5. - Căn cước công dân: 02 bản sao công chứng
6. - Xác nhận cư trú: 02 bản chính
7. - Xác nhận tình trạng hôn nhân:02 bản sao công chứng
8. - Ảnh 4x6: 12 cái, Ảnh 3,5x4,5: 08 cái
9. - Bằng Trung cấp trở lên kèm bảng điểm:
10. Bản gốc + 02 bản sao công chứng
11. - Hồ sơ xin xác nhận tại địa phương (theo mẫu Công ty cấp)
12. Lưu ý : Người lao động tự chịu trách nhiệm về tính trung thực, chính xác đổi với các giấy tờ cung cấp cho Công ty.